Conceptos

Conceptos centrales
de la Disciplina

  1. 01

    Funcionamiento

    El funcionamiento es el objeto de estudio de la Disciplina del Funcionamiento, un campo vinculado a la Administración del trabajo.

    Puede observarse y estructurarse deliberadamente mediante una capa administrativa que abarca Líneas Estratégicas, desde la decisión hasta la ejecución, para que funcionen con mejor desempeño y mayor capacidad de sostener los resultados que pretenden producir.

  2. 02

    Lectura Relacional

    Observa lo que ocurre en las relaciones que participan en la ejecución del trabajo: cómo las personas interpretan lo que ocurre, cómo actúan en la realización de productos, proyectos y otras realidades, dónde encuentran dificultades y qué resultados están produciendo esas relaciones.

  3. 03

    Relectura Estructural

    Una forma de observar la información producida por el trabajo y estudiar lo que revela sobre ausencias estructurales y sobre las condiciones que sostienen un determinado modo de funcionar.

  4. 04

    Funcionamiento Estándar

    Una arquitectura deliberadamente construida para organizar las condiciones necesarias para que aquello que la organización ha definido como importante pueda permanecer reconocible ante la variación natural del trabajo.

  5. 05

    Gobernanza de la Ejecución

    La capacidad adquirida de observar, decidir, mediar, responder y recomponer la coherencia mientras el funcionamiento sigue variando.

    La Gobernanza de la Ejecución no gobierna a las personas. Gobierna la coherencia del funcionamiento.